参保这条路，怎么就这么难？

• 2026-10-10
• 新闻动态

有人说，参保就像买保险，听着不错，但真要让你掏钱时，心里却默念“再等等吧”。最近，人社部在一场新闻发布会上表示，决心通过“数据找人”的方式，把那些未参保的小伙伴们找到，并且动员他们参保。这就好比一个妈妈决定用 GPS 找回她家跑出去的小孩一样，虽然孩子已经不愿回家，但妈妈的热情依然不减。

截至9月底，咱们的基本养老保险参保人数也已达到了10.79亿，走在全球前列。但是，还得借助“数据找人”来动员，这也让大家不免摸了摸后脑勺：问题到底出在哪里？从社会保险的核心来看，它其实是为了让大家共同承担风险的一个制度安排。可可怜那些未参加的人，绝大部分不是因为“找不到”，而是因为他们在心里高声抗议：“我不想参保！”

那到底是什么让大家不想加入这个大团体呢？首先，制度设计和现实工作情况之间的鸿沟就像是谷歌地图上的一条未通车的道路。我们当前的养老保险制度是有点儿“老派”，仿佛在跟稳定的雇佣关系合拍。每个月，单位负责大部分，个人出点小头，看上去挺美。但是，眼下中国就业市场就像是一场流动的舞会，灵活就业者的数量已突破2亿，这其中还有8400万的新鲜血液，他们半路才来，没固定雇主，更没劳动合同，收入天上天际变得快得让人眼花缭乱。更麻烦的是，平台企业常常为了省事，干脆撇开正式雇佣关系，大家在这种情况下“没有单位”。 环亚体育中国官方网站官方入口app｜体育培训

在制度设计的基础假设不成立时，参保率低可不是简单的呼喊“快来参保”就能化解的问题，得想办法适配新的就业形态，这个时候制度得动一动筋骨了。可是，更让人抓狂的是，缴费负担和收入水平之间的割裂就好比把一块大蛋糕放在了模特面前：看着丰满，吃起来却傻眼。作为灵活就业者，你不仅要承担缴费基数的20%，而且大部分还得自己咬牙切齿掏出来。就摇一摇，算急救费，最低标准要交800到900块，这笔钱就像是从你的钱包里活生生割走一块肉，谁能不心疼呢？

根据中国社科院的调查，城镇就业人口中有8%处于“应保未保”的状态，灵活就业群体成了高发区，不是他们不知道社保好，而是在当下生活中，面临“今天的饭钱”与“三十年后的养老金”的两难，选择前者就像吃了大餐后被告知再忍两年才能吃到冰淇淋，谁能忍住？

而更为深层次的问题就是，这份社会保险看似像一份美丽的代际合约，年轻人今天交钱，供养明天的老人，等自己老了又被下一代供养。可当信任像老树发芽一样脆弱，财政补贴越来越依赖于政府，996再努力也没办法让人感觉这钱完全是在自己口袋里的甜蜜。尤其是那些灵活就业者，他们掏着自己的钱，却要为一个未来不确定的承诺买单，心里难免会觉得这买卖有猫腻。 环亚体育中国官方网站官方入口app｜体育培训

在这种自愿性社保体系中，单靠行政动员或惩罚措施可真是“治标不治本”。真正的问题不是“找不到人”，而是这个制度没有给足我们一个明确的参保理由。通过“数据找人”这一技术手段虽然很酷，但技术再牛也不可能解决制度激励的问题。如果缴费负担依旧重得像山，制度还不够灵活，而缴费归属感又像万里长征，未必能找到一个乐于参保的人，反而成了另一个拒绝的理由。

所以说，这个参保过程，真得好好想想怎么才能让大家心甘情愿地加入了。